UIDE Business School

IDE BUSINESS SCHOOL capacita a las nuevas generaciones de emprendedores ecuatorianos.

Sobre UIDE Business School

Con el objetivo de contribuir al crecimiento de la economía ecuatoriana, el Instituto de Fomento Empresarial (IDE) fue fundado en 1993 en la ciudad de Guayaquil.

La iniciativa fue promovida por un grupo de destacados empresarios nacionales, quienes percibieron la necesidad de una institución educativa de alto nivel, que pudiera ofrecer una formación de calidad acorde con los estándares internacionales, destinada especialmente al perfeccionamiento de las habilidades gerenciales indispensables para la Gestión Empresarial.

IDE ha comenzado sus actividades con el lanzamiento del Programa de Alta Dirección de Empresas, PADE, en Guayaquil. Esta iniciativa ha contado con la colaboración de prestigiadas escuelas de negocios de todo el mundo, entre ellas Harvard Business School de Estados Unidos, IESE de España e IPADE de México. Estas instituciones han sido clave para la dirección y liderazgo en el campo de la Gestión de Negocios.

Más tarde, IDE presentó el Programa de Desarrollo Ejecutivo, PDD, destinado a capacitar y preparar a los Directivos Funcionales.

En 1997, la expansión de la empresa se extendió a la ciudad de Quito; y en 1998, el IDE inició el programa de Maestría Ejecutiva en Administración de Empresas, EMBA (Executive Master in Business Administration), para emprendedores y profesionales ya experimentados en Gerencia, en Guayaquil. Seis años después, el Máster llegó a Quito.

Estrategia publicitaria de UIDE Business School

IDE se dedica a promover el desarrollo de la sociedad ecuatoriana a través de la oferta de educación ejecutiva de la más alta calidad. Esta marca cree en la importancia de mejorar las habilidades de gestión como un medio para contribuir al crecimiento del país, integrando los principios y valores éticos al proceso de toma de decisiones.

Actualmente, IDE forma parte de una de las mayores redes de Escuelas de Negocios del planeta, muchas de las cuales figuran en los primeros puestos de los rankings de las mejores instituciones de formación de directivos, tales como el IESE de España, el IPADE de México, IAE de Argentina, INALDE de Colombia, PAD de Perú y ESE de Chile.

El Instituto de Desarrollo Empresarial (IDE) se enorgullece de tener una estrecha relación de colaboración con diversas entidades educativas de prestigio en los diferentes países del mundo. Esta asociación permite que los académicos visiten con frecuencia el IDE para brindar charlas y clases dentro de los programas regulares.

Los profesores reciben capacitación y actualización constante de sus colegas de las escuelas asociadas, así como de instituciones punteras en educación empresarial a nivel global. El IDE cuenta con un Consejo Asesor que contribuye al desarrollo de este importante proyecto de cooperación.

Atributos de UIDE Business School

El Instituto de Desarrollo Empresarial (IDE) es una plataforma pedagógica destinada a engrandecer las aptitudes directivas y administrativas de los emprendedores y ejecutivos. Desde su inicio, el IDE ha ponderado principios fundamentales que se convierten en la columna vertebral de la organización.

Estos principios están orientados a otorgar a los alumnos no solo conocimientos en conceptos y herramientas de gestión, sino también brindarles una perspectiva que les permita mejorar y desarrollar sus habilidades gerenciales.

La Escuela cuenta con una formación basada en principios y valores sólidos, con una dirección cristiana y un profundo sentido ético, poniendo a la persona como principal objetivo de la empresa y en la sociedad, con una atmósfera de justicia, equidad y responsabilidad.

El método de caso es el pilar fundamental de la experiencia académica en la institución, proporcionando un medio que facilite la conexión y el desarrollo práctico entre los diferentes participantes en los programas.

Exigencia, responsabilidad y la más alta calidad son los estándares que se persiguen en la Escuela, tanto por parte de su profesorado como en las actividades y programas diseñados.

Esto, junto a una cercana relación entre alumnos y participantes, no solo durante el periodo en el que estén en la escuela, sino también a lo largo de su carrera profesional e incluso su vida personal. Por último, apoyar el respeto hacia los alumnos, maestros y colaboradores de la institución.